APSTA en breve
La Asociación Africana de Instructores de Apoyo a la Paz (APSTA) se fundó en 2001 como un marco para mejorar la capacidad de las instituciones de capacitación en mantenimiento de la paz facilitando el intercambio de mejores prácticas y el apoyo al desarrollo de la capacidad, y para mejorar el impacto de las iniciativas de mantenimiento de la paz de la UA y las organizaciones económicas regionales. Comunidades / Mecanismos Regionales (REC / MR). Como organización sin fines de lucro, APSTA se estableció formalmente en 2002 como el Capítulo Africano de la Asociación Internacional de Centros de Capacitación para el Mantenimiento de la Paz (IAPTC). La Asociación Africana de Instructores de Apoyo a la Paz (APSTA) es una organización sin fines de lucro establecida en 2002 como el Capítulo Africano de la Asociación Internacional de Centros de Capacitación para el Mantenimiento de la Paz (IAPTC).
La declaración de visión de APSTA es que es la principal asociación panafricana independiente que promueve una África pacífica y estable.
La declaración de misión es que APSTA existe para facilitar el desarrollo de la capacidad africana para la paz y la seguridad a través de la coordinación, promoción, armonización y estandarización de la capacitación, la investigación y el apoyo a la implementación de políticas entre sus instituciones miembros.
De acuerdo con los Artículos de Asociación de APSTA y de acuerdo con el Memorando de Entendimiento mencionado anteriormente, las funciones centrales de APSTA incluyen: estandarización y certificación de la capacitación en mantenimiento de la paz en África; el desarrollo de lecciones aprendidas para proporcionar insumos para el refinamiento de la doctrina de las OSP y la política de capacitación y la mejora de las misiones en curso de la UA; e intercambio de información, mejores prácticas e investigación para mejorar la igualdad y eficiencia de la capacitación en mantenimiento de la paz. APSTA tiene un Memorando de Entendimiento con la Unión Africana (UA) para apoyar el desarrollo de capacidades de la Fuerza Africana de Reserva (ASF).
Funciones y actividades
Promover la oferta y mejora de la formación de PSO.
Coordinar y estandarizar la formación de PSO en África.
Facilitar la investigación colaborativa y las publicaciones sobre APSA, PSO y misiones de paz en África, incluidas las lecciones aprendidas y el apoyo a la implementación de políticas para la Comisión de la UA y las REC / RM.
Organizar foros públicos para compartir e intercambiar información, mejores prácticas y debates sobre cuestiones emergentes y pensamientos relacionados con PSO.
Socios y patrocinadores
La Asociación se basa fundamentalmente en socios y asociaciones para mantener sus programas y actividades en apoyo del desarrollo de la capacidad de la Unión Africana para la Fuerza Africana de Reserva (ASF) y todo el espectro de la Arquitectura Africana de Paz y Seguridad (APSA). La Asociación sigue siendo el centro único de coordinación a nivel estratégico de la Unión Africana para el compromiso con los socios en el desarrollo de capacidades, la investigación y la implementación de políticas en asuntos de paz y seguridad para la ASF y APSA. Esto se basa en el MOU AU-APSTA y la fuerza de la membresía de la Asociación que cubre las cinco (5) brigadas designadas por la ASF, que abarcan las dimensiones civil, policial y militar. Las brigadas se distribuyen en las partes sur (SADCBRIG), oriental (EASBRIG), central (ECCASBRIG), occidental (ECOBRIG) y septentrional (NASBRIG) de África, al igual que la membresía de APSTA.
Fuerzas de reserva africanas
Fuerzas de reserva africanas (SADCBRIG)
Fuerzas de reserva africanas (EASBRIG)
Fuerzas de reserva africanas
ECCASBRIG (FOMAC)
Fuerzas de reserva africanas (ECOBRIG)
Fuerzas de reserva africanas (NASBRIG)
Invitación a la asociación
APSTA sigue siendo imprescindible para continuar los esfuerzos encaminados a desarrollar la capacidad africana para la paz y la seguridad a través de la coordinación, promoción, armonización y estandarización de la capacitación, la investigación y el apoyo a la implementación de políticas, entre las instituciones miembros, así como con socios externos clave. Ninguna otra institución u organización en todo el continente es capaz de cumplir de manera integral estas funciones críticas para la Unión Africana y África. Por lo tanto, hoy, la Secretaría da la bienvenida a la asociación con su organización de acuerdo con nuestra Misión y Objetivos. Los programas y actividades articulados en el Plan de trabajo 2020 podrían formar la base para iniciar una asociación a largo plazo muy esperada con su estimada institución u organización.